Ogłoszenie o pracę: Elektryk- operator oczyszczalni ścieków

Ogłoszenie o pracę: Elektryk- operator oczyszczalni ścieków

Głubczyckie Wodociągi i Kanalizacja Sp. z o.o.

poszukuje osoby na stanowisko:

Elektryk – operator oczyszczalni ścieków

Do zadań osoby zatrudnionej na tym stanowisku należeć będzie:

•                  Obsługa urządzeń i instalacji elektroenergetycznych oczyszczalni ścieków.

•                  Wykonywanie prac eksploatacyjnych związanych z bieżącą obsługą urządzeń elektroenergetycznych oczyszczalni ścieków.

•                  Wykonywanie prac konserwacyjnych i remontowych urządzeń pod względem elektrycznym.

•                  Usuwanie awarii oczyszczalni ścieków oraz wykonywanie drobnych napraw.

•                  Wykonywanie niezbędnych pomiarów elektrycznych oraz przeglądów okresowych urządzeń oczyszczalni ścieków.

•                  Wykonywanie wszystkich czynności zgodnie z wymogami przepisów BHP oraz instrukcji.

Wymagania:

•                  Wykształcenie kierunkowe lub pochodne (elektryka, elektronika,)

•                  Minimum 1 rok doświadczenia zawodowego na stanowisku związanym z realizacją zadań w obszarze elektryki.

•                  Uprawnienia SEP do 1kV (lub równoważne)

•                  Prawo jazdy kat. B

•                  Umiejętność pracy w zespole oraz dobra organizacja pracy własnej.

Mile widziane:

•                  Wiedza z zakresu instalacji elektrycznych oraz elektrycznych napędów maszyn i urządzeń.

•                  Umiejętności w zakresie naprawy   maszyn i urządzeń.

•                  Doświadczenie w branży wodociągowo-kanalizacyjnej.

Oferujemy:

•                  Stabilne zatrudnienie w ramach umowy o pracę, w pełnym wymiarze czasu pracy.

•                  Grupowe ubezpieczenie na życie, prywatna opieka medyczna

•                  Świadczenia z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych.

•                  Interesującą, odpowiedzialną pracę w prężnie rozwijającej się Spółce.

•                  Możliwość rozwoju zawodowego, podnoszenia swoich kwalifikacji.

•                  Wynagrodzenie w zależności od posiadanych kompetencji w przedziale: 5.500 zł – 7000 zł brutto / miesiąc oraz inne składniki wynagradzania i świadczenia przewidziane w Regulaminie wynagradzania.

Zainteresowane osoby prosimy o przesłanie dokumentów aplikacyjnych (CV oraz List motywacyjny) na adres:

rekrutacja@edupartners.pl

Informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.

Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych i innych danych zawartych w mojej aplikacji (CV, list motywacyjny) na potrzeby bieżącego procesu rekrutacyjnego, prowadzonego przez EDUPARTNERS Szkolenia i Doradztwo J. i K. Krawczyk Sp. J. zgodnie z postanowieniami rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE („RODO”) oraz ustawy o ochronie danych osobowych z dnia 10 maja 2018 r.”

EDUPARTNERS – Szkolenia i Doradztwo J. i K. Krawczyk Sp. Jawna jest podmiotem wpisanym do rejestru podmiotów prowadzących agencje zatrudnienia pod numerem 5045.

Klauzula informacyjna:

Administratorem Państwa danych osobowych jest EDUPARTNERS Szkolenia i Doradztwo J. i K. Krawczyk Sp. J. z siedzibą w Chorzowie, ul. Stefana Batorego 48/310, 41-506 Chorzów. Adres do kontaktu: kontakt@edupartners.pl. Dane będą przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji na stanowisko, którego dotyczy ogłoszenie. Podanie danych jest dobrowolne, ale niezbędne, aby rozpatrzyć dokumenty aplikacyjne kandydata do pracy. Państwa dane osobowe będą przez nas przetwarzane przez czas prowadzonego procesu rekrutacji. Przysługuje Państwu prawo dostępu do swoich danych osobowych, sprostowania danych, usunięcia, przeniesienia, ograniczenia ich przetwarzania, wycofania w dowolnym momencie wyrażonej zgody dot. przetwarzania danych, wniesienia skargi do organu nadzorczego właściwego do spraw ochrony danych osobowych.

Link do ogłoszenia:  GWIK_Elektryk_oczyszczalni ścieków_20240613




Ogłoszenie o pracę: Monter konserwator sieci wodnych i kanalizacyjnych, kierowca kat. C

Głubczyckie Wodociągi i Kanalizacja Sp. z o.o.

poszukuje osoby na stanowisko:

Monter – konserwator sieci wod-kan, kierowca kat. C

Do zadań osoby zatrudnionej na tym stanowisku należeć będzie:

  • Wykonywanie prac konserwacyjnych i remontowych na sieciach wodociągowo-kanalizacyjnych,
  • Usuwanie zatorów kanalizacji sanitarnej sprzętem specjalistycznym typu WUKO.
  • Eksploatacja bieżąca w zakresie drożności kanałów sanitarnych i deszczowych sprzętem specjalistycznym typu WUKO.
  • Eksploatacja bieżąca przepompowni ścieków – utrzymywanie sprawności i drożności przepompowni.
  • Usuwanie zatorów w przepompowniach ścieków.
  • Wymiana pomp w przepompowniach ścieków.
  • Utrzymywanie terenu i obiektów pompowni ścieków, hydroforni i zbiorników na wodę pitną.

Wymagania:

  • Wykształcenie dowolne lub zawodowe (preferowany kierunek: instalator sanitarny, budowlaniec)
  • Minimum 3 lata doświadczenia zawodowego w obszarze zadań.
  • Prawo jazdy kat. C.
  • Umiejętność pracy w zespole oraz dobra organizacja pracy własnej.

Mile widziane:

  • Karta kwalifikacji kierowcy zawodowego (przewóz rzeczy)
  • Uprawnienia do obsługi pojazdu specjalistycznego typu WUKO.
  • Uprawnienia operatora koparki/koparkoładowarki
  • Doświadczenie w branży wodociągowo-kanalizacyjnej.

 

Oferujemy:

  • Stabilne zatrudnienie w ramach umowy o pracę, w pełnym wymiarze czasu pracy.
  • Grupowe ubezpieczenie na życie, prywatna opieka medyczna
  • Świadczenia z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych.
  • Interesującą, odpowiedzialną pracę w prężnie rozwijającej się Spółce.
  • Możliwość rozwoju zawodowego, podnoszenia swoich kwalifikacji.
  • Wynagrodzenie w zależności od posiadanych kompetencji w przedziale:
    6000 zł – 7000 zł brutto / miesiąc oraz inne składniki wynagradzania i świadczenia przewidziane w Regulaminie wynagradzania.

Zainteresowane osoby prosimy o przesłanie dokumentów aplikacyjnych
(CV oraz List motywacyjny) na adres:

rekrutacja@edupartners.pl

Informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.

Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych i innych danych zawartych w mojej aplikacji (CV, list motywacyjny) na potrzeby bieżącego procesu rekrutacyjnego, prowadzonego przez EDUPARTNERS Szkolenia i Doradztwo J. i K. Krawczyk Sp. J. zgodnie z postanowieniami rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE („RODO”) oraz ustawy o ochronie danych osobowych z dnia 10 maja 2018 r.”

EDUPARTNERS – Szkolenia i Doradztwo J. i K. Krawczyk Sp. Jawna jest podmiotem wpisanym do rejestru podmiotów prowadzących agencje zatrudnienia pod numerem 5045.

Klauzula informacyjna:

Administratorem Państwa danych osobowych jest EDUPARTNERS Szkolenia i Doradztwo J. i K. Krawczyk Sp. J. z siedzibą w Chorzowie, ul. Stefana Batorego 48/310, 41-506 Chorzów. Adres do kontaktu: kontakt@edupartners.pl. Dane będą przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji na stanowisko, którego dotyczy ogłoszenie. Podanie danych jest dobrowolne, ale niezbędne, aby rozpatrzyć dokumenty aplikacyjne kandydata do pracy. Państwa dane osobowe będą przez nas przetwarzane przez czas prowadzonego procesu rekrutacji. Przysługuje Państwu prawo dostępu do swoich danych osobowych, sprostowania danych, usunięcia, przeniesienia, ograniczenia ich przetwarzania, wycofania w dowolnym momencie wyrażonej zgody dot. przetwarzania danych, wniesienia skargi do organu nadzorczego właściwego do spraw ochrony danych osobowych.

 

GWIK_Monter-konserwator_kierowca_C




Inspektor / Starszy inspektor ds. magazynowych i zakupów

Ogłoszenie o pracę: Inspektor / Starszy inspektor ds. magazynowych i zakupów

Głubczyckie Wodociągi i Kanalizacja Sp. z o.o.

poszukuje osoby na stanowisko:

Inspektor / Starszy inspektor ds. magazynowych i zakupów

Do zadań osoby zatrudnionej na tym stanowisku należeć będzie:

  • Wydawanie materiałów (RW) na potrzeby realizowanych prac na sieci wod-kan.
  • Obsługa procesu przyjęć dostaw, ewidencjonowania na stan w programie  finansowo-księgowym, wprowadzanie FV kosztowych – dotyczących magazynu.
  • Realizacja zapotrzebowania na zakupy materiałowe: bieżące zamówienia; realizacja zleceń; sporządzane zestawień ilościowych i jakościowych.
  • Sporządzanie sprawozdawczości: stanów magazynowych; przepływów materiałów, etc.
  • Dokonywanie rozeznania cenowego oraz realizacja zakupów na podstawie otrzymanych informacji oraz opisu przedmiotu zamówienia na potrzeby komórek organizacyjnych zgłaszających zapotrzebowanie zakupowe.
  • Współpraca operacyjna z właściwą komórką organizacyjną w zakresie przygotowywania przetargów zgodnie z wewnętrznym regulaminem oraz obowiązującymi przepisami prawa zamówień publicznych.
  • Dostęp oraz zarządzanie systemem zabezpieczeń dot. infrastruktury siedziby Spółki.

 

Wymagania:

  • Wykształcenie min. średnie
  • Min. 1 rok / 3 lata doświadczenia w obszarze zadań
  • Umiejętność praktycznego wykorzystania MS Office (w szczególności MS Excel).
  • Umiejętność samodzielnej organizacji pracy i ustalania priorytetów.
  • Dokładność i terminowość w realizacji powierzonych zadań.
  • Komunikatywność i umiejętność pracy w zespole.
  • Znajomość programu TP-Media będzie dodatkowym atutem.
  • Praktyczna znajomość procesów logistycznych oraz przepisów prawa zamówień publicznych będzie dodatkowym atutem

Oferujemy:

  • Stabilne zatrudnienie w ramach umowy o pracę, w pełnym wymiarze czasu pracy.
  • Grupowe ubezpieczenie na życie, świadczenia z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych.
  • Interesującą, odpowiedzialną pracę w prężnie rozwijającej się Spółce.
  • Możliwość rozwoju zawodowego, podnoszenia swoich kwalifikacji.

Zainteresowane osoby prosimy o przesłanie dokumentów aplikacyjnych
(CV oraz List motywacyjny) na adres:

rekrutacja@edupartners.pl

Informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.

Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych i innych danych zawartych w mojej aplikacji (CV, list motywacyjny) na potrzeby bieżącego procesu rekrutacyjnego, prowadzonego przez EDUPARTNERS Szkolenia i Doradztwo J. i K. Krawczyk Sp. J. zgodnie z postanowieniami rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE („RODO”) oraz ustawy o ochronie danych osobowych z dnia 10 maja 2018 r.”

EDUPARTNERS – Szkolenia i Doradztwo J. i K. Krawczyk Sp. Jawna jest podmiotem wpisanym do rejestru podmiotów prowadzących agencje zatrudnienia pod numerem 5045.

Klauzula informacyjna:

Administratorem Państwa danych osobowych jest EDUPARTNERS Szkolenia i Doradztwo J. i K. Krawczyk Sp. J. z siedzibą w Chorzowie, ul. Stefana Batorego 48/310, 41-506 Chorzów. Adres do kontaktu: kontakt@edupartners.pl. Dane będą przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji na stanowisko, którego dotyczy ogłoszenie. Podanie danych jest dobrowolne, ale niezbędne, aby rozpatrzyć dokumenty aplikacyjne kandydata do pracy. Państwa dane osobowe będą przez nas przetwarzane przez czas prowadzonego procesu rekrutacji. Przysługuje Państwu prawo dostępu do swoich danych osobowych, sprostowania danych, usunięcia, przeniesienia, ograniczenia ich przetwarzania, wycofania w dowolnym momencie wyrażonej zgody dot. przetwarzania danych, wniesienia skargi do organu nadzorczego właściwego do spraw ochrony danych osobowych.

GWIK_Inspektor ds. magazynowych i zakupów




Ogłoszenie o pracę: Młodszy specjalista / Specjalista ds. finansowo-księgowych

Ogłoszenie o pracę: Młodszy specjalista / Specjalista ds. finansowo-księgowych

Kliknij w link: GWIK_Młodszy specjalista ds. finansowo-księgowych




Spektakl „Plum i Bulb, czyli Problemy z Wodą”

Spektakl „Plum i Bulb, czyli Problemy z Wodą”

Spółka Głubczyckie Wodociągi i Kanalizacja, z okazji Światowego Dnia Wody, postanowiła zaprosić pierwszoklasistów z lokalnych szkół do magicznego świata teatru w ramach spektaklu „Plum i Bulb, czyli Problemy z Wodą”, przygotowanego przez Teatr Chrząszcz w Trzcinie.

To wyjątkowe wydarzenie zostało zrealizowane w unikatowej technice, łączącej elementy teatru z animacją filmową, co sprawiło, że każdy z widzów został wciągnięty w pełną emocji i ekscytującą akcję, prowadzącą do szczęśliwego finału. Artyści wykorzystali różnorodne formy teatralne, takie jak teatr lalkowy, teatr cieni oraz animacje na żywo. Dodatkową atrakcją był koncert na żywo, wykonany przez utalentowanego multiinstrumentalistę, Piotra Koleckiego.

Spektakl nie tylko dostarczył niezapomnianej rozrywki, ale również poruszył istotne kwestie związane z ochroną środowiska i gospodarowaniem zasobami naturalnymi. Głównym tematem było znaczenie wody dla życia oraz problem zanieczyszczenia środowiska. Scenariusz został stworzony we współpracy z ekspertem od badań cyklu węgla w oceanach, dr. Maciejem Telszewskim z UNESCO i Polskiej Akademii Nauk.

Serdecznie dziękujemy wszystkim, którzy wzięli udział w tym wydarzeniu i wspierają nasze działania na rzecz edukacji ekologicznej!

Spektakl był zrealizowany w ramach zadania pn. „Edukacja poprzez zabawę – wodna ścieżka ekologiczna oraz inteligentna pasieka online”  dofinansowany ze środków Narodowego Funduszu Ochrony Środowiska i Gospodarki Wodnej oraz Wojewódzkiego Funduszu Ochrony Środowiska i Gospodarki Wodnej w Opolu z Programu Regionalnego  Wsparcia Edukacji Ekologicznej.




Rozstrzygnięcie Konkursu „Kropelka Mocy – zaprojektuj plakat promujący picie kranówki”

Rozstrzygnięcie Konkursu „Kropelka Mocy – zaprojektuj plakat promujący picie kranówki”

Głubczyckie Wodociągi ogłosiły konkurs z okazji Światowego Dnia Wody konkurs „Kropelka Mocy- zaprojektuj plakat promujący picie kranówki”. Inicjatywa ta miała na celu podkreślenie korzyści płynących z picia wody z kranu oraz promowanie świadomości ekologicznej w społeczności lokalnej.

Konkurs był kierowany do dzieci i młodzieży z terenu gminy Głubczyce. Uczestnicy mieli za zadanie stworzyć plakat, który przekonał by innych do wyboru kranówki jako zdrowej i ekologicznej alternatywy dla wody butelkowanej. Kreatywność, oryginalność i samodzielność były kluczowe przy ocenie prac, a tematyka plakatu  miała skupić się na aspektach zdrowotnych i ekologicznych picia kranówki.

Zainteresowanie konkursem było bardzo duże. Prace były różnorodne i kreatywne. Po zakończeniu terminu nadesłania prac, jury składające się z  przedstawicieli Głubczyckich Wodociągów przystąpiło do oceny prac. Kryteria oceny obejmowały nie tylko estetykę i oryginalność plakatu ale przede wszystkim samodzielność jej wykonania.

Konkurs „Kropelka Mocy-zaprojektuj plakat promujący picie kranówki” nie tylko dał możliwość wyrażenia kreatywności dzieci, ale przede wszystkim przyczynił się  do zwiększenia świadomości na temat zdrowia i ekologii.

🌟 Zwycięzcy Konkursu:

W kategorii I – dzieci w wieku przedszkolnym:

🥇 Pierwsze miejsce Milena Kościółek, 6 lat  Przedszkole nr 3 w Głubczycach

🥈 Drugie miejsce  Magdalena Dudzik, 6 lat Niepubliczne Przedszkole Piccolino

🥉 Trzecie miejsce Jagoda Wieczorek, 7 lat Szkoła Podstawowa i Przedszkole w Grobnikach Stowarzyszenie Inicjatywa

Wyróżnienia otrzymują:

☀️Rafał Zgrzendek, 6 lat Przedszkole nr 1 im. Marii Konopnickiej w Głubczycach

☀️Amelia Malik, 6 lat Szkoła Podstawowa i Przedszkole w Grobnikach Stowarzyszenie Inicjatywa

☀️Karolina Rogula, 5 lat Przedszkole przy Publicznej Szkole Podstawowej w Gołuszowicach

☀️Maja Stychlerz, 5 lat Szkoła Podstawowa i Przedszkole w Grobnikach Stowarzyszenie Inicjatywa

W kategorii II – uczniowie klas I-III szkoły podstawowej:

🥇 Pierwsze miejsce Alicja Strumidło, 8 lat Szkoła Podstawowa z Oddziałami Przedszkolnymi w Lisięcicach

🥈 Drugie miejsce Filip Babiarz,  7 lat Szkoła Podstawowa i Przedszkole w Grobnikach Stowarzyszenie Inicjatywa

🥉 Trzecie miejsce Aleksandra Ganczarska, Szkoła Podstawowa i Przedszkole w Grobnikach Stowarzyszenie Inicjatywa.

Wyróżnienia otrzymują:

☀️Magdalena Winnicka, 10 lat  Szkoła Podstawowa nr 1 w Głubczycach

☀️Marta Osipa, 8 lat  Szkoła Podstawowa i Przedszkole w Grobnikach Stowarzyszenie Inicjatywa

☀️Kaja Bartnik, 7 Lat Szkoła Podstawowa nr 1 w Głubczycach

Serdecznie gratulujemy wszystkim laureatom oraz wszystkim uczestnikom zaangażowania i wysiłku w tworzeniu przepięknych prac!

Z wyrazami uznania,

Organizatorzy Konkursu „Kropelka Mocy”

 

Zadanie pn. „Edukacja poprzez zabawę – wodna ścieżka ekologiczna oraz inteligentna pasieka online” dofinansowano ze środków Wojewódzkiego Funduszu Ochrony Środowiska i Gospodarki Wodnej w Opolu




Podpisanie Umowy z WFOŚiGW w Opolu: Nowa Era Edukacji Ekologicznej

Podpisanie Umowy z WFOŚiGW w Opolu: Nowa Era Edukacji Ekologicznej

Głubczyckie Wodociągi i Kanalizacja Sp. z o. o. krocząc w stronę zrównoważonego rozwoju oraz edukacji ekologicznej, z dumą ogłaszają podpisanie umowy na realizację innowacyjnego zadania. Projekt o nazwie „Edukacja poprzez zabawę – pokazanie wykorzystania energii pochodzącej z OZE do produkcji wody i w życiu codziennym, stworzenie ścieżki edukacyjnej”, stanowi kamień milowy w promowaniu świadomości ekologicznej oraz kreatywnych sposobów wykorzystania odnawialnych źródeł energii.

Umowa została zawarta w ramach „Programu Regionalnego Wsparcia Edukacji Ekologicznej”, a zadanie będzie współfinansowane ze środków Wojewódzkiego Funduszu Ochrony Środowiska i Gospodarki Wodnej w Opolu. Wartość projektu, sięgająca 49 000,00 złotych, to wyraz zaangażowania w kreowaniu nowych standardów edukacyjnych.

Głównym celem projektu jest nie tylko przedstawienie możliwości wykorzystania energii odnawialnej w produkcji wody, lecz także uświadomienie społeczności lokalnej o korzyściach płynących z ekologicznych rozwiązań. Poprzez interaktywne i atrakcyjne formy edukacji, takie jak zabawa, prezentacje oraz stworzenie specjalnej ścieżki edukacyjnej, inicjatywa ta ma za zadanie zaangażować zarówno dzieci, młodzież jak i dorosłych w kreatywne eksplorowanie tematu zrównoważonego rozwoju oraz energii odnawialnej. Realizacja tego zadania nie tylko stanowi znaczący krok w kierunku budowania bardziej ekologicznej społeczności, ale także otwiera drzwi do dalszych możliwości rozwoju i współpracy w obszarze edukacji ekologicznej.

Podpisanie Umowy z WFOŚiGW w Opolu to nie tylko formalność, lecz symboliczny krok w stronę budowania lepszego, bardziej świadomego i zrównoważonego środowiska dla przyszłych pokoleń.

 

Prezes Zarządu WFOŚiGW w Opolu Pani Aleksandra Drescher i Wiceprezes Zarządu GWiK Sp. z o.o. Pan Marcin Grabuńczyk

 




Światowy dzień wody 2024

Światowy Dzień Wody 2024

22 Marca  obchodzimy Światowy Dzień Wody w tym roku pod hasłem „Woda dla Pokoju”. To niezwykle istotne, abyśmy pamiętali, że dostęp do czystej wody jest fundamentalnym prawem człowieka, a także kluczowym elementem budowania pokoju i zrównoważonego rozwoju na całym świecie. Woda to nie tylko życie, ale także symbol jedności i współpracy międzynarodowej. Dlatego dzisiaj pragniemy podkreślić wagę ochrony zasobów wodnych oraz wspierać wysiłki na rzecz zapewnienia dostępu do czystej wody dla wszystkich ludzi na naszej planecie. Razem możemy sprawić, że woda będzie rzeczywiście przynosić pokój i dobrobyt dla wszystkich.

Nasza Spółka zaprosiła w tym roku do obchodów Światowego Dnia Wody wszystkie lokalne przedszkola, aby wspólnie celebrować to ważne dla nas Święto. Obchody Dnia Wody były nie tylko okazją do nauki i zabawy dla najmłodszych, ale również do podkreślenia naszego zaangażowania w ochronę zasobów  wodnych oraz promowania idei pokoju i współpracy.

Dzięki takim wydarzeniom budujemy świadomość ekologiczną już od najmłodszych lat, kształtując przyszłe pokolenia świadomych obywateli, gotowych dbać o nasza planetę i jej zasoby.

Zadanie pn. „Edukacja poprzez zabawę – wodna ścieżka ekologiczna oraz inteligentna pasieka online” dofinansowano ze środków Wojewódzkiego Funduszu Ochrony Środowiska i Gospodarki Wodnej w Opolu.




Konkurs plastyczny „Kropelka mocy: zaprojektuj plakat promujący zalety picia kranówki”

Konkurs plastyczny

„Kropelka mocy: zaprojektuj plakat promujący zalety picia kranówki”

REGULAMIN KONKURSU PT. Kropelka Mocy Zaprojektuj plakat promujący zalety picia kranówki




Zdrowa Woda i Zabawa dla Wszystkich – Głubczyckie Wodociągi na Głubczyckim Jarmarku

Zdrowa Woda i Zabawa dla Wszystkich – Spółka Głubczyckie Wodociągi i Kanalizacja na Głubczyckim Jarmarku

W trakcie  Głubczyckiego Jarmarku który odbył się 17 marca 2024 r. mieszkańcy miasta mieli okazję doświadczyć wyjątkowej inicjatywy ze strony Głubczyckich Wodociągów. Nie tylko mogli delektować się zdrową wodą prosto z kranu, ale również wziąć udział w grze terenowej, „Śladami Kropelki”.

Przy stoisku Głubczyckich Wodociągów mieszkańcy mieli okazję skosztować kranówki – czystej, zdrowej wody prosto z lokalnego ujęcia. To doskonała okazja, by podzielić się wiedzą na temat jakości wody dostarczanej do domów przez Głubczyckie  Wodociągi oraz promować ideę picia wody z kranu jako zdrowego i ekologicznego rozwiązania.

Jednak to nie wszystko, co   mieliśmy do zaoferowania. Dla miłośników aktywności fizycznej i zabawy przygotowano grę terenową o nazwie „Śladami Kropelki”. Gra ta polegała na odgadnięciu zagadek i odnalezieniu na terenie miasta infrastruktury związanej z wodociągami. Każdy etap gry był okazją do zdobywania wiedzy na temat infrastruktury wodociągowej, a także do aktywnej zabawy i integracji z innymi uczestnikami.

Inicjatywa Głubczyckich Wodociągów spotkała się z dużym zainteresowaniem ze strony mieszkańców i gości jarmarku. Dzięki temu wiele osób mogło nie tylko dobrze się bawić, ale również zdobyć wartościową wiedzę na temat jakości wody dostarczanej do domów mieszkańców Głubczyc i okolicznych miejscowości.

Podsumowując, udział naszej Spółki w Głubczyckim Jarmarku był nie tylko doskonała okazją do promocji zdrowego stylu życia i picia wody z kranu, ale także wyjątkowym sposobem na integrację społeczności lokalnej poprzez aktywną zabawę i edukację.